Analista de Remuneração PL- BELO HORIZONTE

Descrição da vaga:

A posição terá uma atuação bastante estratégica na área de Remuneração, com foco em:

• Analisar movimentações salariais, garantindo aderência às políticas internas;
• Realizar estudos salariais e apoiar pesquisas de mercado;
• Apoiar a gestão da estrutura de cargos, avaliações de cargos e estrutura organizacional;
• Contribuir para o orçamento de pessoal e atualização das tabelas salariais;
• Apoiar a elaboração e revisão das políticas de remuneração.

Requisitos da vaga:

• Ensino Superior completo;
• Excel intermediário/avançado;
• Experiência técnica em processos de Remuneração (Fixa e Variável);
• Conhecimento em metodologia de avaliação de cargos por pontos;
• Experiência com conceitos de estrutura organizacional, equidade interna e orçamento de pessoal;
• Diferencial – conhecimento em Power BI, vivência com pesquisas salariais e revisão/modelagem de programas de remuneração variável.

Benefícios:

• Vale Alimentação + Vale Refeição;
• Vale Transporte ou combustível;
• Day off no aniversário;
• Plano de saúde Unimed.